困りごとから読む

渡したのに、相手の仕事が進まない。

依頼・資料の受け渡しから、次の人に必要な情報と判断、分担、変更時の相談先を確かめます。

最初に確かめる一つ

受け渡した一件について、次の担当者が何を判断・実行する必要があるかを本人と確かめます。

仕事を見直すための読み順

3件の資料
  1. まず、受け渡しの条件を見る

    自分の仕事は終わった。相手の仕事は進んだか。

    手戻りや確認待ちを、受け取った人の対応だけで説明せず、その後の仕事から見直します。

    実践報告・関連文献に基づく実務提案

    解説と資料を見る
  2. 完了の捉え方を照合する

    AIへの入力と、仕事の完了条件。

    資料を提出して終わる範囲と、相手が使える状態まで確かめる範囲を、依頼者と相談します。

    先行研究と実務上の仮説を区別した図解実践ガイド

    解説と資料を見る
  3. 返答から進め方を見直す

    「対話した」とは、何をしたことなのか。

    会話の一往復で、相手の返答を受けて理解・問い・目的・進め方の何を変えたかを考えます。

    既存の実践・関連研究に基づく実践ガイド

    解説と資料を見る

各資料の位置づけを確認し、詳しい根拠・対象・条件はリンク先の原資料で読めます。

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読んだことを、仕事の一件へ

この資料を、自分の仕事で試す。

最近の具体的な一件を選び、分かっていることと未確認のことを分けます。実践室で、次に確かめる一つを整理できます。

別タブで開きます。確認メモをPDFに保存できます。

成果につながる方法を、本人が使える仕事へ。リクエスト株式会社の研究と実践

知見を、職場の仕事へ。

この知見を、
自社の仕事で活かすには。

たとえば、こんな仕事の場面からご相談いただけます。

  • 育成・任せ方本人に任せる判断と、上司の支援を見直したい。
  • AIを使う仕事生成した資料や返信を、仕事で使う前に確かめたい。
  • 仕事の受け渡し手戻りや確認待ちが生まれる条件を見直したい。

「渡したのに、相手の仕事が進まない。」の資料名とURLは、相談フォームへ自動で引き継ぎます。気になっている仕事の場面を追記してください。

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